教师招聘

2020青岛教师招聘公告已发布，报名时间：6月8日9:00-6月10日16:00，报名网址：青岛市教育局网站(http://edu.qingdao.gov.cn/)，为方便大家顺利报考，青岛中公教育特整理了2020青岛胶州教育体育系统招聘考试内容。

2020青岛胶州教育体育系统招聘考试内容是什么

考试内容和方法

(一)笔试

笔试根据招聘岗位不同分为综合、中小学和学前三大类，各类均考一科，不指定教材。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识;中小学和学前类考试内容为公共基础知识和教育基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

笔试采取百分制计分。根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线以上，由高分到低分按1:3比例依次确定进入面试人选。达不到规定比例的，按实有合格人数确定。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。

(二)面试

根据招聘岗位的需求和特点，中小学类、学前类面试采取“模拟讲课”或“模拟讲课+技能测试”方式进行，主要测评岗位所需的基本能力和专业技能等方面。综合类采取“结构化面试”方式进行，主要测评考生综合素质和专业能力等方面。面试方案在胶州政务网站教育体育局专页“通知公告”栏进行公布。面试成绩于本场面试结束后向考生公布。

四、成绩核算

面试方式为“模拟讲课”和“结构化面试”的招聘岗位按笔试成绩、模拟讲课(或结构化面试)成绩各占50%的比例加权计算应聘人员的总成绩;面试方式为“模拟讲课+技能测试”的招聘岗位按笔试成绩、模拟讲课成绩、技能测试成绩分别占40%、30%、30%的比例加权计算应聘人员的总成绩。笔试成绩、模拟讲课成绩、技能测试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。按总成绩分岗位由高分到低分排列名次，如总成绩相同，则按笔试成绩从高到低排序。...查看详情

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