事业单位

根据《2022年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员简章》规定，现将面试成绩及总成绩予以公布(见附件)，并将有关事宜公告如下：

笔试成绩和面试成绩按照50%:50%比例百分制加权计算考试总成绩，考试总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据应聘人员考试总成绩，分招聘岗位，由高分到低分按招聘人数1:1.5的比例，确定进入考察范围人选(见附件中“是否进入考察范围”栏标注“是”的人员)。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选，如笔试成绩也相同，则采取加试的方式确定。对考察合格人员，分招聘岗位，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。考察和体检由城阳区事业单位公开招聘主管机关负责按有关规定组织。

考察、体检具体事宜另行通知。未尽事宜见《2022年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员简章》。

咨询电话：0532-58659706(请于工作日上午9:00-11:30、下午13:30-17:00拨打以上电话)。

附件：2022年青岛市城阳区部分事业单位公开招聘工作人员面试成绩及总成绩

青岛市城阳区人力资源和社会保障局

2022年8月20日

原标题：2022年青岛市城阳区部分事业单位招聘工作人员面试成绩及总成绩等有关事宜的公告

文章来源：http://www.chengyang.gov.cn/dtyw/gggs/202208/t20220820_6317862.shtml