公选/遴选

准考证打印入口

准考证打印时间：9月15日12:00—9月17日9:30

(一)笔试

1.科目与内容。笔试科目为案例分析一科，主要测试政治素质、理论水平、文字表达能力等综合素质，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力，满分100分。

2.时间和地点。笔试时间为2022年9月17日(星期六)上午9:00-12:00。

报名人员须加强自身健康管理，按照考前人事考试机构发布的《2022年青岛市市级机关公开遴选公务员疫情防控告知书》相关要求，凭本人身份证、准考证等到指定地点参加考试，地点详见准考证。

部分职位增加业务水平测试，详见职位表备注栏。

业务水平测试时间：2022年9月17日下午。相关信息请查看有关遴选机关业务水平测试公告。

3.分数线确定。笔试结束后，采用百分制计算报考人员的笔试成绩。增加业务水平测试的职位按公共科目占70%、业务水平测试占30%的比例计算报考人员的笔试成绩。由市公务员主管部门根据遴选计划和考试情况，研究确定最低合格分数线。报名人员可登录“灯塔-青岛组工”网络平台“录用公务员专题”，查询本人笔试成绩。

(二)面试

在各职位达到笔试合格分数线的笔试人员中，按照面试人选与遴选计划3:1的比例，根据笔试成绩由高分到低分的顺序确定面试人选。笔试人员均未达到合格分数线的职位，取消遴选计划;达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人选。

1.面试公告。报考人员可通过“灯塔-青岛组工”网络平台“录用公务员专题”查看公开遴选面试公告和面试人选名单。

2.资格复审。面试前，遴选机关须对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、诚信承诺书原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。

3.面试组织。面试主要测查应试者履行职位职责所要求的能力素质，主要采取结构化面试方法。具体面试时间、地点另行通知。满分为100分。面试人员的面试成绩达到60分以上的，方可确定为考察对象，面试人员形不成竞争的职位，报考人员的面试成绩必须达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的成绩有效人员平均分。

考试结束后，综合成绩按照笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%的比例百分制合成。按照小数点后两位数计算综合成绩。