教师招聘

语文6名、数学6名、英语6名、日语1名、物理4名、化学4名、生物4名、历史5名、地理5名、政治6名、音乐1名、美术1名、信息技术1名。

1.第一学历为本科及以上，所学专业与报考的岗位学科一致或相近，具有所报学科、学段的教师资格证书。

2.教育部直属的六所师范院校及双一流大学的优秀应届本科毕业生、获山东省师范类高校毕业生从业技能大赛一、二等奖的优先聘用。

3.具有5年以上高中教学经验，特别是有高三教学经验者优先聘用。

4.市级及以上的优秀教师、学科带头人、教学能手、特级教师、正高级教师、优秀班主任、优质课二等奖及以上的骨干教师优先聘用。

5.语文学科要求普通话二级甲等以上,英语学科需通过全国高校英语专业八级资格。

校医1人。

1.学历：本科及以上学历，临床医学专业，且从事临床医疗工作五年以上。

2.年龄在45岁以下，研究生及特别优秀者可放宽到50岁。具有《医师资格证》、《执业医师证》，执业范围为全科(优先)、内科、儿科、急救医学等。2015年以后(含2015年)的毕业生需具备《住院医师规范化培训合格证》。

3.遵纪守法、身心健康、爱岗敬业、工作严谨踏实，有良好的职业道德和沟通能力，有较强的服务意识和团队合作能力，富有责任心和爱心，综合能力强。

4.能独立诊断、治疗常见病、多发病。有处理突发疾病和意外事故的技术和能力。能规范操作换药、包扎等外科技能。能胜任学校健康教育、防病宣传等相关工作，能值夜班，熟练使用计算机和Office办公常用软件。

1.负责学校医务室日常值班，做好学生常见病、多发病及意外事故的处理，做好医务室药品、器械管理和消毒工作，切实做好广大师生医疗保健工作，杜绝医疗事故的发生。

2.配合学校做好校园传染病预防、宣教、上报等工作，根据季节变化，主动开展有效的预防措施和预防宣传工作，控制传染病的发生。

3.针对中学生开展应急救护、青春期、近视防控、肥胖、运动伤害等的健康教育工作，做好学生体检、视力、结核筛查、特殊体质等的统计和分析。

4.配合学校参与对食堂卫生工作的日常性检查，防止发生食物中毒事故和肠道传染疾病。

5.完成学校交办的其它卫生与健康相关工作。

1.提交求职资料：邮件名称请注明“求职学段+应聘学科+姓名+毕业院校”（比如：高中 语文 王xx 北师大）；并提交个人简历、毕业证、学位证（应届毕业生提交毕业生就业推荐表）、教师资格证、普通话证书、荣誉证书、英语等级证书等电子材料，发送至邮箱gkdqdxx@126.com。

2.面试：由学校人事部门对应聘者投递简历进行资格审查，电话通知符合条件的人员参加面试。

教师面试：以试讲为主，主要考察对教育的理解、教材把握、教学基本功、个人现场发挥能力等。

校医面试：以问答为主。

1.发展成长空间：

（1)借助北京宽高教育集团强大的背景和资源通道，我校所有教师都有优先报考国科大、清华大学硕士、博士深造学习的机会，特别优秀者可以优先推荐攻读国科大创新教育管理专业的博士。

（2)提供集团内其他学校交流工作机会。

（3)提供更大的发展空间，以高于公办学校的中、高级职称岗位比例评定职称，我校高级职称评定比例不低于省级示范性高中高级职称评定比例。

2.子女上学、住房、生活安排：

（1）教师子女在本集团入学(高中）就读，享受减免学费、优先选班待遇。

（2）学校为单职工提供标准公寓，符合城阳人才政策条件的，享受城阳“青年优居计划”和以优惠价在国科健康科技小镇购买具有产权的人才房资格。面试期间外地来校面试者也可申请享受城阳区“青年驿站”免费7天住宿政策。

3.工资待遇：

教师：

享受集团教师年薪标准，教学业绩突出者薪资上不封顶。

学科带头人、特级教师、省级以上教学能手、正高级教师等待遇从优。

骨干教师根据教学业绩，每年可额外获得校长特别奖励。

教师享受集团丰厚节假日现金福利。

校医：

工资面谈。

根据集团长足发展需求，本招聘简章长期有效。凡投简历到我校的有志之士，学校人力资源部会将您的信息珍藏到人力资源库。式